北京人社局成绩公告 这些规则要看清

这篇政策解读是写给报考了北京市人力资源和社会保障局所属事业单位的应届生和家长看的。如果你参加了2026年这批事业单位招聘的笔试或面试，或者正在准备未来类似考试，下面这些规则直接关系到你的录取结果。

成绩怎么算：笔试和面试四六开

这次招聘的最终成绩，笔试占40%、面试占60%。这意味着面试的权重更高。如果你笔试分数一般，但面试表现优秀，完全有可能逆袭。反过来，笔试第一但面试发挥失常，也可能被翻盘。

具体算法是：总成绩 = 笔试成绩 × 40% + 面试成绩 × 60%。举个例子，假设笔试满分100分，你考了80分，面试也满分100分，你考了70分，那么总成绩就是80×0.4 + 70×0.6 = 32 + 42 = 74分。

合格线都是60分。笔试和面试各自都要达到60分，如果任何一门低于60分，哪怕总分再高，也不进入后续环节。

谁进体检：按排名1:1确定

根据总成绩排名，按照招聘岗位人数1:1的比例确定体检人选。也就是说，如果这个岗位只招1个人，那么总成绩第一名的考生进入体检环节。第二名就没机会了。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。这个标准在网上可以查到，主要检查身体基本健康状况，包括视力、血压、肝功能等项目。如果你有慢性病或既往病史，建议提前对照标准自查，看是否符合要求。

接下来做什么：保持通讯畅通

体检和考察的具体时间、地点，会由各用人单位另行通知。所以，请务必保持手机畅通，别漏接电话或短信。如果换了手机号，及时联系报考单位更新联系方式。

考察环节主要是政审，用人单位会去你所在学校或档案存放地了解你的政治表现、品德作风、学习成绩等。应届生需要配合辅导员或院系提供相关材料。

跟你有什么关系：如果你是应届生

如果你是2026届应届毕业生，并且报考了北京市人社局的岗位，现在可以对照成绩公告看看自己是否进入体检环节。如果进了，恭喜你，离上岸又近了一步。接下来按通知要求参加体检和政审。如果没有进，也别灰心，可以总结经验，准备其他单位的招聘。

对于家长，如果孩子报考了，可以提醒孩子保持通讯畅通，并帮助孩子提前了解体检标准，做好心理准备。

行动建议

第一，查成绩。登录北京市人力资源和社会保障局官网，找到成绩公告附件，下载或扫码查看自己的考试成绩。

第二，确认排名。看看自己是否在1:1的体检名单里。如果是，准备好身份证、准考证等材料。

第三，联系学校。如果需要政审，提前跟辅导员打招呼，说明情况，方便对方配合。

第四，准备体检。体检前注意休息，别熬夜，饮食清淡，避免剧烈运动。如果有既往病史，带上相关病历。

一句话总结：这次成绩公告明确了笔试面试四六开的规则，合格线60分，按排名1:1进体检。考生和家长现在要做的就是查成绩、等通知、做准备。