后研究员

【岗位职责】具备较高的科研水平和创新精神，在站期间能够独立完成博士后研究工作。参加至少1次国内外学术会议，并进行研究分享。积极参与国家级、省级科研项目和各项基金、课题的申请。参与部门和公司安排的其他工作。

【任职要求】具有哲学、社会学、文学、教育学、心理学、管理学、商学、计算机科学等相关专业博士学位，且获得博士学位一般不超过3年或应届博士毕业生，入站时年龄在35周岁以下。具有以上学科领域研究经验，熟悉研究方法和学术论文发表流程，以第一作者或通讯作者发表过高水平SCI或SSCI期刊论文者优先。具备较强的科研创新能力和独立承担研发项目能力。具备较强的沟通、组织、协调能力和良好的英语听说读写能力，英语能力不低于CET6或同等水平。具有良好的职业素养、团队协作精神，富有责任心和创新意识。

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