徽商银行总行管培生（徽星计划） 2026年校园招聘

【岗位职责】通过专项培养方案和轮岗学习机制，助力成为行内公司投行、个人金融、财富管理、市场同业、风险合规、财务会计、审计内控等方向的业务专家和管理精英。入职后先安排至分行各业务条线轮岗学习2年，学习期结束后，根据专业技术、能力趋向、个人兴趣确定发展方向，通过自身知识、能力、经验的不断提升和业绩积累，获得更高的发展空间，培养为中、高层管理者或者业务、技术骨干。

【基本资格要求】1、具有良好的政治素质、敬业精神和道德修养，遵纪守法，诚实守信，无不良记录。 2、认同徽商银行企业文化，具有较强的团队协作精神和责任心、事业心、进取心，有一定的分析判断、语言表达和文字综合能力。 3、五官端正，身心健康，能胜任岗位工作需要。 4、具有国家认可的硕士研究生及以上学历。 5、硕士研究生要求28周岁（含）及以下，博士研究生要求30周岁（含）及以下。 6、通过法律职业资格考试、注册会计师（CPA）专业阶段4科及以上、特许金融分析师（CFA）、金融风险管理师证书（FRM）优先。 7、教育部建设高校及境内外同类型院校毕业生优先。 8、具有理工科类专业背景优先。 9、符合徽商银行亲属回避的有

今日招聘宣讲会 20260612  10:00  职业发展中心美团创新空间 中国铁设2027届应届毕业生招聘